建筑資質(zhì)對(duì)于一個(gè)企業(yè)來(lái)說(shuō)是很重要的一個(gè)文件，也是企業(yè)承接業(yè)務(wù)的前提與保障。資質(zhì)很重要，但是企業(yè)管理資質(zhì)也是很重要的一項(xiàng)，這樣企業(yè)才能去承接更多的項(xiàng)目，從而創(chuàng)造出更多的利益。再次重申一下，建筑資質(zhì)是企業(yè)的核心競(jìng)爭(zhēng)力，但是在現(xiàn)在的資質(zhì)改革的背景下，建筑資質(zhì)越來(lái)越難辦理，特別對(duì)于一些沒(méi)有辦理過(guò)資質(zhì)的企業(yè)來(lái)說(shuō)，建筑資質(zhì)辦理根本無(wú)從下手。其實(shí)建筑資質(zhì)新辦流程并不復(fù)雜，企業(yè)在達(dá)到相應(yīng)資質(zhì)的要求后，準(zhǔn)備好所需材料到相關(guān)部門辦理就可以了。但是在這個(gè)過(guò)程中企業(yè)如果人員不足就需要補(bǔ)足（可掛靠），同時(shí)辦理建筑資質(zhì)所需要的材料也非常復(fù)雜，下面北京眾聚企服來(lái)為大家詳細(xì)介紹一下相關(guān)流程。
1.明確公司預(yù)申請(qǐng)的資質(zhì)項(xiàng)，研究相應(yīng)專業(yè)的資質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)，確定所申請(qǐng)資質(zhì)項(xiàng)標(biāo)準(zhǔn)所要求的人員證書專業(yè)和數(shù)量。
2.組織統(tǒng)計(jì)公司現(xiàn)有人員證書專業(yè)和數(shù)量，確定實(shí)際人員證書與標(biāo)準(zhǔn)要求的差距。
3.通過(guò)兼職掛靠，人員培訓(xùn)等方式補(bǔ)充所缺的人員證書，并將所有人員錄入公司社保系統(tǒng)。
4.購(gòu)買和開通企業(yè)版"密碼器"及建委資質(zhì)申請(qǐng)后臺(tái)。并辦理建造師預(yù)注冊(cè)手續(xù)。
5.整理企業(yè)相關(guān)綜合資料和所有人員證書信息資料，統(tǒng)一按照"資質(zhì)申請(qǐng)后臺(tái)系統(tǒng)"要求的標(biāo)準(zhǔn)格式將所有掃描件上傳。
6.完善填寫后臺(tái)信息，并生成卷宗下載打印。
7.社保局打出所有人員的社保證明單，并按照順序附在所打印出的紙質(zhì)材料中。
8.完成所有資料的簽字蓋章工作，并封膠成冊(cè)。
9.收集所有上報(bào)材料的原件，帶著上報(bào)材料到工商注冊(cè)所在地的區(qū)建委核驗(yàn)原件。
10.紙質(zhì)材料正式受理，后臺(tái)系統(tǒng)點(diǎn)擊上報(bào)(個(gè)別區(qū)縣建委需要在材料受理前約談企業(yè)法人和技術(shù)負(fù)責(zé)人）。
11.區(qū)建委正式受理后一般情況下會(huì)在20個(gè)工作日之內(nèi)審查完結(jié)，同時(shí)系統(tǒng)會(huì)將審查結(jié)果以短信的方式告知企業(yè)資質(zhì)申報(bào)人員。
12.再收到通過(guò)的告知短信后確認(rèn)好企業(yè)信息，去申領(lǐng)資質(zhì)證書（一正一副）。
上面就是建筑資質(zhì)新辦的具體流程，由于資質(zhì)辦理非常繁瑣，企業(yè)可以選擇專業(yè)的資質(zhì)代辦公司幫助辦理資質(zhì)，北京眾聚企服具有多年的資質(zhì)辦理經(jīng)驗(yàn)，非常值得信賴，有任何資質(zhì)辦理方面的問(wèn)題，都可以隨時(shí)咨詢我們。
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2022-03-23 02:26:59 
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